2025年12月27日 综合报道 随着制造业智能化改造与数字化转型的深入推进,工业数字化人才短缺问题日益凸显。广西柳州第一职业技术学校创新构建"互融共生"产教融合模式,通过搭建校企协同孵化平台,形成"企业需求-教学研发-成果转化"的闭环生态,成功为本地制造业输送大批高素质技术技能人才,为职业教育服务产业升级提供了可复制的实践范本。
据了解,柳州作为西南工业重镇,汽车、机械等支柱产业的"智改数转"需求迫切,但技术人才缺口长期制约企业发展。柳州一职校瞄准这一痛点,打破传统校企浅层合作模式,联合本地头部企业、小微科技公司及外地IT服务商,共建"校企项目创新孵化中心"。以柳州景上科技有限公司为例,自2018年合作以来,校企双导师团队带领学生参与"新能源汽车可视化系统"等核心项目开发,六年内联合培养人才246人,申报8项国家软件著作权,助力企业成长为自治区高新技术企业。
在人才培养体系上,该校创新推出"基础级-孵化级-企业级"三级实践模式。一年级学生通过基础课程接触项目实践,二年级择优进入技能工作室参与孵化项目开发,三年级直接入驻企业实训基地投身真实工业场景。这种模式让学生在校期间即积累实战经验,实现"毕业即上岗",同时也为小微企业解决了人力资源短缺难题。北京毕普创新科技有限公司通过与该校教师团队深度合作,完成东风柳汽智能改造项目的数字化系统开发,实现了本地化服务降本增效。
产教融合的溢出效应持续扩大。目前,该校孵化平台已吸引6家企业入驻,校企联合开发的"新能源汽车VR可视化系统""工业大数据标注平台"等成果,广泛应用于上汽通用五菱等企业的生产优化与员工培训。此外,学校还承接科普项目开发、东盟职业教学资源包制作等任务,获得14项国家软件著作权及7项实用新型专利,实现了教育价值与社会价值的双重提升。
柳州一职校负责人表示,职业教育必须与产业发展同频共振。未来将进一步完善量化评估体系,推动建立区域性产教融合联盟,持续为制造业数字化转型输送"现场工程师",助力老工业城市焕发产业新生机。业内专家认为,这种"校企共生"模式精准匹配了产业需求与人才供给,为破解全国制造业转型人才荒提供了有效路径。